人事
昨年の出生率データが出そろってきましたね。 私学にとっては非常に重要なデータですが、 どのようにご覧になっておられますか。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 先進国の8割で2021年の出生率が前年に…
すでにご承知かと思いますが、しっかり押さえておきましょう。 日経新聞より。 www.nikkei.com 中央最低賃金審議会（厚生労働相の諮問機関）の小委員会は1日、2022年度の最低賃金の目安を全国平均で時給961円にすると決めた。前年度比の上げ幅は31円と過去最…
本年度から仲間に加わった教職員さんもいらっしゃることでしょう。 新人さんにとって夏は気を付けるべき時期、との記事がありました。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 4月入社の新入社員が仕事にも慣…
着眼点に共感を覚えました。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 学び直し、リカレント教育、リスキリング。 ほぼ同じ内容を指しているという言葉がいくつかありますが、 それぞれがかなり聞き馴染みが出…
昨日の記事とも関連する内容です。 本日は初任給について。日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） AGCは2023年春入社から総合職の新卒社員の初任給を引き上げる。26万900円になり、上げ幅は3万200円（13%）。…
給与制度設計の際に留意しておきたい着眼点です。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 若年層の懐が寂しくなっている。新卒後10年間の給与の伸び率は1990年に比べ1割あまり縮小した。社会保障費の負担増で…
今後、どのような改革がなされるのでしょうか。 注目度は高いはずです。日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 人気作家の林真理子氏（68）が7月1日、日本大の新理事長に就任する。日大を巡る一連の事件は前…
世間の働き方改革はどんどん進んでいきますね。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 厚生労働省は企業に対し、従業員に副業を認める条件などの公表を求める方針だ。副業を制限する場合はその理由を含めて…
ちょうど夏の賞与をめぐる労使交渉のさなかに、 このようなニュースを労働者側から示されたケースも あったかもしれませんね。冷静な受け止めが必要です。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 経団連は（6…
教員不足の解消、組織風土の改善、そして教育技術の向上… メリットは数多くありそうだ、と感じました。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 記事に登場するのは東京・新渡戸文化小学校の加藤教諭。 加藤先…
一昨日は人口。昨日は女性就労。そして本日はシニア就労。 統計に関する記事を続けておりますがご了承ください。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 高齢者の労働参加に急ブレーキがかかっている。就業に…
昨日のブログに続けて、統計の話題を。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 出産や育児を機に職を離れ、30代を中心に働く女性が減る「M字カーブ現象」の解消が進んでいる。総務省が（5月）27日に発表した2…
昨日に続いて日経新聞の連載記事より。 人事マネジメントでぜひ押さえておきたい点です。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 昨日のブログで採り上げた記事によれば、 労働生産性を上げるために賃金設計が重要になるわけ…
日経新聞の連載、「やさしい経済学」で先月掲載されていたのが 「実験で考える労働生産性」。 今日と明日のブログでその記事を採り上げてみたいと思います。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 基本的な経済学の理論では…
景気のいいタイトルですね。 ただ、だからこそ正確に情報を捉えておきましょう。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 日本経済新聞社がまとめた2022年の賃金動向調査で定期昇給とベースアップ（ベア）と合…
人件費単価の状況を見ておきましょう。 まずはアルバイト・パートです。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） リクルートが（5月）19日発表した三大都市圏（首都圏、東海、関西）の4月のアルバイト・パート…
今週のブログは残業時間のことが重ねて登場しますがご容赦ください。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 実際の新聞記事はかなり小さな記事なのですが、 表題に「求められた」とあるのが気になり、目をや…
残業時間が半減、というニュースが出ておりました。 民間企業の平均値とのことです。日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 9年間で平均残業時間は半分に、有休消化率は1.5倍に――。社員口コミサイト運営のオ…
私学でも教職員との個別面談を実施されているケースも おそらく増えていることでしょう。 さて、そこに安心感はありますか。日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 生産性が高い組織に共通するといわれるのが…
大型連休も最終盤。 今日から職場復帰、という方も世間的には多そうです。 私学関係の皆様におかれましては、 少しはリフレッシュできましたでしょうか。 さて本日は人口推移について改めて確認しておきましょう。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員…
人材という経営資源に着眼する大切さを感じます。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） この記事の筆者・佐々木聡さんはパーソル総合研究所の上席主任研究員で、 まさに人事のプロと言える方であろう、と捉…
以前もこのブログで採り上げた、週休３日制の話題。 採用する企業がまた増えるようです。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 日立製作所は給与を減らさずに週休3日にできる新しい勤務制度を導入する。働…
誰しもに学び直しの機会を実現するためには、 こういった観点が欠かせないと私も思います。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 生産年齢人口が減少する中で経済成長していくには、1人当たり労働生産性を…
人生100年時代、60歳以上の働き手は増えているようです。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 働く高齢者は増えている。厚生労働省によると、従業員31人以上の企業約16万社の常用労働者の約3234万人（2020…
本日のブログは短信でまいります。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 先月25日、厚生労働省が公表した、 2021年の賃金構造基本統計調査によりますと、 一般労働者の平均賃金は前年比0.1%減の月307,400円…
同じことをやるにも、嫌々やるのか、望んでやるのかは大差を生みます。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 新型コロナウイルス感染拡大で急きょリモートワークを始めた企業が生産性低下に苦慮するなか、2…
リカレント、リスキリングといったキーワードは、 学校現場でもぜひ意識したいところです。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 大学がリカレント（学び直し）教育の裾野を広げている。従来はデジタル化な…
未払残業代の話題が学校にも出てきています。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 国立大付属校の労務管理に関する文部科学省の初の調査で、国立大が法人化した2004年4月以降、昨年末までの間、24法人で教…
年度末が近づき、忙しい毎日を送っておられる方も多いことでしょう。 心身ともに疲れを感じるときなど、やってみてはいかがでしょうか。 日経新聞より。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） ある会合で、夜寝る前に子ども…
日経新聞に「2030 GameChange」というテーマで 連載されていた記事のひとつです。 教育というジャンルで書かれた記事を確認しておきましょう。 www.nikkei.com （有料会員限定記事となっております。ご了承ください） 「大学の学位だけが成功の道ではない」…
