これも毎度ご紹介している統計のひとつです。
厚生労働省HPより。
以下、概要をチェックしておきましょう。
【高校新卒者】（第１表）
○就職内定率 94.3％で、前年同期比0.3ポイントの増。
○就職内定者数 約16万３千人で、同1.1％の減
○ 求人数 約 43万人で、前年同期比 11.9％の増
○ 求職者数 約 17万３千人で、同 1.5％の減
○ 求人倍率 2.48倍で、同 0.29ポイントの増【中学新卒者】（第２表）
○ 求人数 1,715 人で、前年同期比6.4％の増
○ 求職者数 907人で、同4.0％の減
○ 求人倍率 1.89倍で、同0.18ポイントの増
高卒者、中卒者ともに傾向はこうです。
・就職内定率は上がっているが、内定者数は減少している。
・なぜなら、求人数は増えているのに、求職者数が減少しているから。
むむむ…少子化が労働人口減少に強く影響していく流れが見て取れますね。
ちなみに、高校新卒者を地域別に見た場合、
求職者数が伸びている都道府県はどこだか分かりますか？
私自身の予想では「人口密集地」だったのですが…
掲載資料によれば、島根・滋賀・広島が増加率のトップ３です。
人口の増え方とは違った傾向がありそうな気配です。
ご当地の魅力、という要素もそこにはあるのかもしれません。
多くの私学の場合、進路の多くが「進学」になるのかもしれませんが、
その先にある社会とのつながり、すなわち「就職」という進路も意識しながら
教育活動がなされると、より有意義な学校生活になるような気がします。
ぜひご一考ください。
（文責：吉田）
